1. 旅游扶持政策

1、新冠病例密切接觸者需要進行14天集中隔離，隔離的首日和次日需進行核酸檢測，檢測未陰性才能解除隔離;

　　2、對于14天內(nèi)有國內(nèi)高風(fēng)險地區(qū)活動史的人員需要隔離14天隔離的首日和次日需進行核酸檢測，檢測未陰性才能解除隔離;

　　3、對于14天內(nèi)有國內(nèi)重點地區(qū)低風(fēng)險地區(qū)活動史的人員，需提供核酸檢測且體溫正常。

　　4、境外人員需要進行14天集中隔離+14天居家隔離，不能居家隔離則進行集中隔離;

　　境外人員進行集中隔離和居家隔離的費用都是需要自己出的，新冠病例密切接觸者被要求集中隔離產(chǎn)生的住宿費和伙食費通常是由政策承擔，不同地區(qū)的規(guī)定不同。

新冠隔離津貼怎么領(lǐng)?

　　新冠隔離津貼，是需要買了帶有新冠隔離津貼保障的產(chǎn)品才能享受隔離津貼。

　　例如中航安盟旗下就有一款新冠隔離津貼險，可提供300元/天、500元/天的隔離津貼，若被保險人被要求進行集中隔離，就能領(lǐng)取相應(yīng)的津貼。

2. 旅游業(yè)優(yōu)惠政策

例如，國家通過制定旅游法律法規(guī),確定旅游業(yè)發(fā)展的基本原則、基本方針和產(chǎn)業(yè)政策,對旅游業(yè)進行自效的宏觀調(diào)控,把旅游業(yè)納入整個社會和經(jīng)濟發(fā)展之中,使旅游業(yè)的發(fā)展能夠起到促進社會和經(jīng)濟發(fā)展的作用。

3. 旅游扶持政策文件

從國家層面來說，沒有。

各省、各市會根據(jù)自己的不同情況會有一些補助和獎勵。如有的地方規(guī)定，創(chuàng)成4A級旅游景區(qū)補助50萬元，這個由當?shù)匚穆貌块T跟財政部門共同制定標準下發(fā)。此外不同省份每年會有旅游專項資金對景區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、智慧旅游建設(shè)等給予一定的補助，最近也會有疫情抒困資金等，不同地方政策不同。

4. 旅游扶持政策2022

目前為止，沒有說有這樣的政策。不過，應(yīng)該給醫(yī)護人員免費。

5. 旅游業(yè)扶持政策

2020年云南旅游政府有補貼，2020年云南全省所有實行政府指導(dǎo)價管理的A級及以上景區(qū)門票價格在現(xiàn)行政府制定的指導(dǎo)價基礎(chǔ)上優(yōu)惠50%。景區(qū)門票優(yōu)惠措施對拉動旅游消費，推動旅游革命促進旅游轉(zhuǎn)型升級，加快全域旅游發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

6. 旅游扶持政策解讀

國家沒有正式發(fā)布關(guān)于研學(xué)旅行基地的補貼政策，只有對研學(xué)旅行基地規(guī)范管理的相關(guān)規(guī)定。

7. 旅游扶持政策2021

2021年護士證免費旅游景點有：集美學(xué)村旅游景區(qū)、珠暉區(qū)雙水灣風(fēng)景區(qū)、南岳區(qū)南岳大廟、南岳衡山中心景區(qū)、水濂洞景區(qū)、秦皇島樂島海洋王國、蓮花山旅游區(qū)、廣州市的融創(chuàng)文旅城水世界、融創(chuàng)樂園成人歡樂谷、黎里古鎮(zhèn)景區(qū)、沙家浜風(fēng)景區(qū)等旅游景點。

8. 旅游扶持政策 審計 整改

　　碩士研究生考試，公共管理碩士、工商管理碩士、旅游管理碩士、工程管理碩士、會計碩士、圖書情報碩士、審計碩士這7個管理類專業(yè)學(xué)位碩士的初試科目只設(shè)兩個單元，即外國語、管理類聯(lián)考綜合能力，滿分分別為100分、200分，所以它們的國家線只在150分左右。

9. 旅游扶持政策有哪些

旅游補貼是單位福利，按用人單位規(guī)定辦理。

勞動法規(guī)只是規(guī)定了勞動者解除合同，用人單位應(yīng)當在解除合同之時一次性結(jié)清工資，出具解除合同證明，應(yīng)當支付經(jīng)濟補償金的在辦理工作交接時時支付，在解除合同后15日內(nèi)辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。對旅游補貼沒有規(guī)定。旅游補貼是用人單位給予職工的福利，具體標準以及支付辦法應(yīng)按照用人單位規(guī)定，在不顯示公平原則下辦理。《勞動合同法》 第五十條 用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。勞動部 《工資支付暫行規(guī)定》 勞部發(fā)[1995]226號 第九條 勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。